育児介護休業法等の改正法が国会で可決・成立！2025年4月1日と2025年10月1日に施行予定！（一部を除く）。

改正法による変更点は、大きく分けて以下の3点です。
① 子の年齢に応じた柔軟な働き方を実現するための措置の拡充
② 育児休業の取得状況の公表義務の拡大や次世代育成支援対策の推進・強化
③ 介護離職防止のための仕事と介護の両立支援制度の強化等

「年収130万円超えても被扶養」恒久化へ　学生の認定基準150万円に

106万円の壁、26年に撤廃へ　厚生年金、パート加入拡大

四国梅雨入り発表

2020-6-8 10:06

気象台は5月31日、四国が梅雨入りしたとみられると発表しました。四国地方で去年より26日早い梅雨入りとの事です。梅雨明けは7月中旬頃との...

2022-9-21 08:52

パートタイマーでも社会保険の適用になる条件下記の要件を満たした場合、パートタイムでも社会保険の適用者になります。 ◇101人以上の常用雇用...

2018-4-17 09:46

当社の今年のＧＷ中についての営業日は以下の通りです。 4月28日：営業　　4月29～30日：休み　5月1～2日：営業　　5月3～8日：休み ...

2017-12-13 10:09

12月12日頃からこの冬最強の寒波到来し、厳しい寒さが連日続いていますね！高時給・即日就業可能なお仕事など多数ありますので、お気軽にお問い...

2017-7-28 10:10

サポートシステムのホームページを７月３０日よりリニューアルし、常時ＳＳＬに対応いたしましたので、これまで以上に皆様に安心してお使い頂けるよう...